环球简讯:【地评线】荔枝网评：把“就业优先”落在“开源拓岗”生动实践中

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特约评论员/周军

就业，始终是社会广泛关注的领域，亦是今年全国两会中代表委员热议的话题。之前，在人民网开展的2023年全国两会调查中，“就业优先”入选十大热词。社会各界表达了对更高质量、更充分就业的美好期盼。民之所向，政之所行。政府工作报告针对重点群体发出就业“大礼包”，强调要落实落细就业优先政策，把促进青年特别是高校毕业生就业工作摆在更加突出的位置，切实保障好基本民生。两会期间，代表委员围绕就业积极建言献策，地方政府、企业主体、各大高校主动靠前发力，社会各界形成稳就业“多向奔赴”的生动格局，不断以就业新场景打开民生幸福新气象。

民生无小事，枝叶总关情。再过几个月，创历史新高、规模超1100万的大学毕业生将走出校园，奔向职场“第一站”，如何稳定好大学生这一重点群体的就业，需要各层面协同发力，统筹做好毕业、招聘、考录等相关工作，让毕业生尽早就业。在国家层面推出一揽子促就业政策举措的同时，各地还需因地制宜，结合高校分布、企业需求、人才培养计划等进一步丰富政策“工具箱”，持续“开源拓岗”，强化公共招聘服务，开辟新就业群体发展的绿色通道，多措并举推动跨地区高质量就业，全力以赴答好“就业卷”。

“春风”送岗，让企业与人才在“双向选择”中“双向奔赴”。3月神州大地，绿意盎然、生机勃发，经济复苏回暖的气息扑面而来。当下，正值企业用工旺季，也是各地从高校等人才“聚宝盆”中选择人才、储备人才的最好时机。尤为乐见，各地在精细做好政策储备的同时，更迈出务实步伐，通过政企携手进校园、组织集中招聘专场等行动，牵线企业与求职者“双向奔赴”，把就业这一最大的民生工作抓实抓细。开启“招才引智高校行”行动，通过组织当地龙头企业组团进校园招聘、在高校建立“高校人才工作站”等方式，唱响地方“招才引智”校园之歌；出台专门政策，为企业招用工发放补贴，用真金白银支持企业复工满产、加快发展……从招揽人才集中进校园到一趟趟务工专列开向通往个人梦想的“下一站”，从一场场充满诚意的招聘专场到方便快捷的在线面试，全国上下、各行各业千帆竞发，共同为稳就业孕育新场景，把“就业优先”落实在生动实践中。

民生连着民心，解决好就业问题，是社会和谐稳定的“压舱石”。稳就业只有连续不断的新起点。政府工作报告提出今年发展主要预期目标中，城镇新增就业1200万人左右，城镇调查失业率5.5%左右。这为今年稳就业工作立起了新的奋斗坐标。各地要抢抓稳就业的政策红利，紧跟经济持续恢复向好的势头，利用好新职业不断涌现的趋势，增强稳就业的信心和底气，在稳存量、扩增量、提质量、兜底线上下足功夫，全力确保就业局势总体稳定。

具体到当下场景，稳定好就业亦是促进我国经济复苏回暖的关键切入点。不论是护航大学毕业生和青年群体就业，还是推动农民工充分就业，都是夯实民生根基、保障人民群众幸福、厚植经济发展内动力的关键抓手。各地当进一步挖掘岗位资源，做实做细就业指导服务，加大各层面人才创业扶持力度，尤其要把脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭以及有残疾的、较长时间未就业的高校毕业生作为重点帮扶对象，切实以高质量充分就业保障好基本民生。（周军）

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